google.com, pub-6546128129065693, DIRECT, f08c47fec0942fa0
أنباء اليوم
الخميس 30 أبريل 2026 03:39 مـ 13 ذو القعدة 1447 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
هواوي تطلق ورقة بيضاء جديدة حول حلول تصميم مراكز بيانات الذكاء الاصطناعي ودفع التحول الرقمي بالقارة 29.4 مليار دولار حصيلة تحويلات المصريين العاملين بالخارج خلال الشهور الثمانية الأولى من السنة المالية 2025/2026 ارتقِ بنمط حياتك مع 6 أسباب تدفعك لاقتناء ساعة من سلسلة HUAWEI Band 11 بسعر يبدأ من 2,399 جنيهاً ارتقِ بنمط... الداخلية: كشف ملابسات مقطع فيديو بقيام إحدى السيدات بدفع زوجها من أعلى سلم بكفر الشيخ وزير الأوقاف يهنئ عمال مصر بعيدهم ويؤكد «العمران ثلث الدين» المالية : مصر قادرة على النفاذ إلى أسواق التمويل الدولية رغم التوترات الجيوسياسية «تطوير التعليم بالوزراء» يعقد الاجتماع السنوي لمتابعة مشروع معاهد الكوزن المصرية اليابانية محافظ بني سويف يُهنئ رئيس الجمهورية بمناسبة عيد العمال وزير التربية والتعليم يبحث مع وفد هيئة التعاون الدولي اليابانية ”جايكا” تعزيز التعاون محافظ المنوفية يلتقي عميد معهد الأورام ومدير مستشفى الأورام بجامعة المنوفية الرئيس السيسي يشارك في احتفال عيد العمال الأعلى للإعلام يستدعي الممثل القانوني لموقع «الغد المشرق» لنشره حوارًا غير صحيح منسوب لوزير الدولة للإعلام

جامعة المنوفية: ختام أعمال اللجنة الداخلية لمراجعة ملفات التميز الحكومي بالجامعة

صورة توضيحية
صورة توضيحية

اختتمت اللجنة الداخلية لمراجعة ملفات التميز الحكومى بجامعة المنوفية أعمالها الخاصة بالتأكد من استيفاء الملفات المقدمة من كليات الجامعة المختلفة لجائزة مصر للتميز الحكومي وذلك تحت رعاية الدكتور عادل مبارك رئيس الجامعة والدكتورة نانسي أسعد نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب،وقد تشكلت اللجنة من الدكتور علاء رضوان منسق عام الجامعة لجائزة مصر للتميز الحكومى والدكتور إسماعيل يوسف الأستاذ المتفرغ بكلية الأداب والدكتور إكرامى جمال وكيل كلية التجارة لشئون التعليم والطلاب والدكتورة رانيا عزمى وكيل كلية طب الأسنان لشئون التعليم والطلاب والدكتورة نها عثمان الأستاذ المساعد بكلية الأداب والدكتورة أميرة فتحى الأستاذ المساعد بكلية الطب وحامد الشريف سكرتير اللجنة وصرحت الدكتورة نانسي أسعد أن جائزة مصر للتميز الحكومي تعمل على إحداث نقلة نوعية فى الأداء المؤسسي حيث تهدف الجائزة إلى نشر ثقافة التميز الحكومى بين المؤسسات للمساهمة فى تحقيق أهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030 والإرتقاء بالأداء الحكومى على مختلف المستويات وتحفيز موظفى الحكومة على الإبداع والتميز والإبتكاروالعمل بروح الفريق وتشجيع المنافسة بين مختلف الهيئات الحكومية وأشار الدكتور علاء رضوان إلى أن الجائزة ترتكز على ثلاث محاور أساسية فالمحور الأول يتعلق بتحقيق الرؤية من خلال أربع معايير أساسية تضم رؤية مصر 2030 والمهام الرئيسية للمؤسسة وخدمات السبع نجوم والحكومة الذكية ، ويتضمن المحور التانى الخاص بالإبتكار معيارين أساسيين هما استشراف المستقبل وإدارة الإبتكار فى حين يرتكز المحور الثالث على الممكنات ويشمل أربع معايير أساسية هى رأس المال البشرى وإدارة الموارد والممتلكات والحوكمة وإدارة المخاطر واستمرارية الأعمال هذا وتشارك جامعة المنوفية بعدد (19 كلية) فى هذه الجائزة بالإضافة إلى الجوائز الفردية بعدد (6 من أعضاء الجهاز الادارى) و(2 فريق عمل ) وكذلك الإشتراك فى الجائزة المستحدثة لأول مرة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة وقد قامت اللجنة بمراجعة الملفات المقدمة من الكليات ومناقشتها ووضع التوجيهات اللازمة لتوفير المتطلبات الأساسية والتنافسية للتقديم فى الجائزة .

google.com, pub-6546128129065693, DIRECT, f08c47fec0942fa0

موضوعات متعلقة