أنباء اليوم
الإثنين 19 مايو 2025 06:15 مـ 21 ذو القعدة 1446 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
مأدبة جو محافظ القليوبية يشهد إزالة شاملة لتعديات على الأراضي الزراعية ضمن الموجه 26 بقرية القلج بالخانكة أبو الغيط يستقبل لي شوليه عضو المكتب السياسي للجنة المركزية للحزب الشيوعي الصيني عشاق الالعاب الالكترونية : NVIDIA تُوسع دعم ”DLSS 4” الى 125 لعبة وتُطلق Path Tracing للعبة DOOM: The Dark Ages خلال Computex كنز” تطلق أوكازيون الموبايلات بخصومات غير مسبوقة تصل الى ٣٠% وتقسيط حتى 36 شهرا تعليم القليوبية يحصد المركز الأول والثاني على مستوى الجمهورية بمسابقة العروض المنهجية محافظ أسوان يفاجئ العاملين بمستشفى النيل محافظ أسوان يواصل تفقده للأسواق والمحال التجارية محافظ أسوان يتابع منظومة العمل بالمركز التكنولوجى بإدفو .. وزير الإسكان يصل إلى مسقط ويُشارك في افتتاح معرض ومؤتمر عُمان العقاري رئيس جامعة المنوفية يتفقد مراكز القياس والتقويم بالمجمع النظري الداخلية:كشف ملابسات قيام مستقلى سيارة ملاكى بإطلاق عيار نارى على أحد الأشخاص أثناء جلوسه بأحد المقاهى بالقاهرة

محافظ المنوفية يصدر حركة تنقلات محدودة للارتقاء بمستوى الخدمات

محافظ المنوفية
محافظ المنوفية

أصدر اليوم اللواء إبراهيم أبو ليمون محافظ المنوفية قرار رقم 656 لسنة 2025 بشأن حركة تنقلات محدودة لرؤساء الوحدات المحلية للمراكز والمدن والأحياء ، تضمنت نقل طارق عبده أبو حطب رئيس حي غرب شبين الكوم للعمل رئيساً للوحدة المحلية لمركز ومدينة أشمون ، ونقل وليد سالم السيد أبو سالم رئيس الوحدة المحلية لمركز ومدينة الشهداء للعمل رئيساً لحي غرب شبين الكوم ، ونقل محمد طلعت الزرقاني رئيس حي شرق شبين الكوم للعمل رئيساً للوحدة المحلية لمركز ومدينة الشهداء ، كما تم تصعيد ياسر عبد الستار سالم نائب رئيس الوحدة المحلية لمركز ومدينة بركة السبع للعمل رئيساً لحي شرق شبين الكوم .جاء ذلك عقب صدور قرار وزير التنمية المحلية اليوم بتعيين اللواء عبدالله الديب سكرتير عام محافظة المنوفية والمحاسب خالد النمر سكرتيرا مساعدا ، وشدد محافظ المنوفية على ضرورة تكثيف العمل الميداني في المرحلة المقبلة وتسريع معدلات الأداء بكافة الملفات الهامة والحيوية التي تمس حياة المواطنين وكذا التواجد الميداني في الشارع والتعامل الفوري مع مشكلات المواطنين والارتقاء بمستوي النظافة والخدمات بشكل عام ، مؤكداً على أن هناك تقييم دائم ومتابعة مستمرة لكافة عناصر الجهاز الإداري ولن يسمح بأي تهاون أو تقصير أي مسئول في مهام عمله بما يساهم بشكل كبير في الارتقاء بالخدمات المقدمة للمواطنين .