google.com, pub-6546128129065693, DIRECT, f08c47fec0942fa0
أنباء اليوم
الجمعة 31 يوليو 2026 01:33 مـ 15 صفر 1448 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
رئيس الوزراء يثمن قرار المجلس التنفيذي لصندوق النقد الدولي رئيس جامعة المنوفية يهنئ الدكتور محمد إسماعيل كرار لاختياره سفيرًا للبحث العلمي لـ«DAAD» وزير الري يتابع الاستعدادات النهائية لافتتاح «متحف الري» بالعاصمة الجديدة يوم الثلاثاء المقبل جامعة المنوفية تفوز بالمركز الثالث في مسابقة Enactus مصر 2026 وزير الخارجية يلتقي نائب رئيس جمهورية كينيا لبحث تعزيز الشراكة الاستراتيجية والتنسيق إزاء القضايا الإقليمية التعليم العالي تطلق سلسلة من الأدلة الإرشادية لتوعية طلاب الثانوية العامة بإجراءات التنسيق الإلكترونى محافظ بورسعيد يوافق علي إغلاق مطعمين لوجود مخالفات كبري استنادًا إلى تقارير هيئة سلامة الغذاء محافظ الجيزة يسلم 23 عقدًا لتقنين أراضي أملاك الدولة للمواطنين المستفيدين من واضعي اليد جامعة القاهرة تصدر دليلًا شاملًا للطلاب الوافدين للدراسات العليا للعام الجامعي 2026/2027 وزير الخارجية يلتقي الرئيس الصومالي اتحاد الإعلاميين الأفريقي الآسيوي وأمريكا اللاتينية يهدي الرئيس السيسي ”درع الاتحاد” ويختتم مؤتمره بالقاهرة بتوصيات لتعزيز الإعلام المهني وزير النقل يصل ميناء دمياط عقب اجتماع مجلس الوزراء لتقديم الشكر لأبطال القاطرات البحرية بميناء دمياط

محافظ قنا يترأس اللجنة الدائمة لإختيار القيادات

محافظ قنا يترأس اللجنة الدائمة لإختيار القيادات 
محافظ قنا يترأس اللجنة الدائمة لإختيار القيادات 

ترأس اللواء أشرف الداودي محافظ قنا اليوم السبت اللجنة الدائمة لإختبار القيادات، والمتقدم لها المرشحين لمنصب مدير الإدارة العامة للشباب بمديرية الشباب والرياضة بقنا ، جاء ذلك بعضوية كل من المهندس نبيل الطيبى سكرتير عام المحافظة ، والدكتور عمر موسى وكيل وزارة الشباب والرياضة ، والدكتورة منال عبدالوهاب وكيل مديرية التربية والتعليم بقنا ، و ناجى صلاح مدير مديرية التنظيم والإدارة ، و حمدى حسين المدير المالى والإدارى بديوان عام المحافظة، و احمد ابوالمجد مدير إدارة الشئون القانونية بالديوان العام ، و احمد عطيه مدير ادارة الموارد البشرية ، والدكتورة هبه القاضى عضو اللجنة الدائمة لإختبار القيادات عن جامعة جنوب الوادى .

وقال محافظ قنا، أنه تقدم للإختبارات ٧ مرشحين ، وتم عقد مقابلات شخصية لجميع المرشحين ، وجرى توجيه الأسئلة لهم ، للتعرف على إمكانيات كل متقدم والإنجازات التي حققها والمؤهلات الحاصل عليها وإلمامه بالقواعد العامة للحاسب الألي فضلاً عن تقارير تقييم الأداء، وكذلك قياس مهارات الاتصال والسمات الشخصية لدي المتقدمين، ومعرفة قدرتهم على حل المشكلات وإدارة الأزمات وسرعة اتخاذ القرارات بما يحقق الأهداف المرجوه ، مؤكدًا أن الاختيار بين المتقدمين يتم طبقًا للمعايير والشروط بما يسمح بوجود عناصر مؤهلة لشغل الوظيفة لتطوير أداء العمل .

وأكد محافظ قنا أن لقاءات إختيار المرشحين لشغل وظيفة مدير الإدارة العامة للشباب تهدف إلى التعرف على الإمكانيات البشرية لكل مرشح لإختيار الأنسب من بينهم ، وذلك ضمن خطة الدولة للنهوض بالعمل الإداري للإرتقاء بكافة الخدمات المقدمة للمواطنين وتفعيلاً لسياسة الإصلاح التي تنتهجها الدولة بما ينعكس على تحسين مستوى أداء دولاب العمل الحكومي.

google.com, pub-6546128129065693, DIRECT, f08c47fec0942fa0