أنباء اليوم
الثلاثاء 10 نوفمبر 2026 10:57 صـ 29 جمادى أول 1448 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
الداخلية تكشف ملابسات فيديو الاعتداء على سيدة بسلاح أبيض في القليوبية مصدر أمني ينفي تعرض نزيل بأحد مراكز الإصلاح والتأهيل للإهمال الطبي إبراهيم فايق يفجر مفاجأة بشأن حسام حسن: سيعود لتدريب منتخب مصر في وقت من الأوقات / ‏التحالف: الدفاع الجوي اعترض ودمر صاروخًا باليستيًا أطلقته الميليشيا الحوثية الإرهابية باتجاه المنطقة الجنوبية مصر تواجه تونس في افتتاح مشوارها بتصفيات شمال أفريقيا للناشئين.. الموعد والقنوات الناقلة أنباء متداولة عن ارتباط جيهان الشماشرجي بمدير التصوير إبراهيم نجاري.. واستعدادات لعقد القران توصيات النسخة الثانية من ”مؤتمر عمان مصر.. أرض الفرص” الإعلاميين:لجنة التصاريح توافق على تجديد تصريح مزاولة المهنة لمحمود سعد وأحمد حسام ميدو وخالد أبو بكر عاجل | علي ماهر يقود تدريب منتخب مصر الأول استعدادًا لمواجهتي مالاوي قناة TeN تطلق هويتها الجديدة تحت اسم «العاشرة» علي ماهر يحاضر لاعبي منتخب مصر قبل مواجهتي مالاوي خلال Cairo ICT 2026.. البنك المركزي المصري يطلق الإصدار الثاني من الإطار الوطني للأمن السيبراني

محافظ الجيزة يعتمد حركة ترقيات لـ٩٨٢ موظفاً بالديوان العام والأحياء والمراكز والمدن

محافظ الجيزة
محافظ الجيزة

أعتمد المهندس عادل النجار محافظ الجيزة حركة ترقيات للعاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية للمراكز والمدن والأحياء والقرى للمستويات الوظيفية الأعلى حيث تضمنت الحركة ترقية ٩٨٢ موظفاً اعتباراً من ١ / ٧/ ٢٠٢٤ من الذين أتموا فى مستوياتهم الوظيفية حتى ٣٠/ ٦/ ٢٠٢٤ مدداً لا تقل عن المدة البينية المحددة بقرار رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم ٥٩٨ لسنة ٢٠٢٤ إلى المستويات التى تعلوها .
يأتي ذلك فى إطار الكتاب الدوري رقم "١" لسنة ٢٠٢٣ بشأن القواعد التنفيذية لقرار الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم ٥٩٨ لسنة ٢٠٢٤ بشأن ترقية العاملين المدنيين بالدولة .
شمل قرار محافظ الجيزة ترقية ٨٦٣ موظفاً للمستويات الوظيفية الأعلى والحرفيين والخدمات المعاونة بالمجموعات النوعية ( تخصص ـ مكتبي ـ فني ) بالإضافة الي ترقية ١١٩ موظفاً من المثبتين علي الصناديق والحسابات الخاصة بالقرار ٢٠٨١٤ / ٢٠١٤ للدرجات الوظيفية الأعلى كما تم منح عدد ٣٩٠ موظفاً للحافز الـ ٥ % .
وأكد المهندس عادل النجار حرص المحافظة الدائم على الارتقاء بمستوى أداء العاملين وتحسين بيئة العمل للموظف وتوفير حياة كريمة له مطالبا العاملين الذين شملتهم حركة الترقيات ببذل أقصى جهد لخدمة المواطنين وأداء المهام والتكليفات بأفضل وأحسن صورة و التفانى في العمل .
وقامت إدارة الترقيات بالإدارة العامة للموارد البشرية بإعداد الكشوف الخاصة بالمستحقين على مستوى الديوان العام والاحياء والمراكز والمدن ومراجعتها وإعداد قرارات الترقية اللازمة لذلك.