أنباء اليوم
الأربعاء 2 يوليو 2025 06:07 صـ 6 محرّم 1447 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
تحرك سريع واستقبال بمطار الجونة..محافظ البحر الأحمر ينتقل لموقع حادث حفار جبل الزيت ويزور المصابين الناجيين للاطمئنان عليهم وزير الرياضة يهنئ الخماسي الحديث بعد سيطرتهم على بطولة العالم للناشئين ريال مدريد يتغلب على يوفنتوس و يبلغ ربع نهائي كأس العالم للأندية مصدر أمنى يُنفي إدعاءات تعرض نزلاء مركز الإصلاح والتأهيل بإعتراضهم على الترحيل القسرى جهينه تشارك لأول مرة في معرض ”فانسي فود 2025” بنيويورك وتؤكد التزامها بالتوسع الدولي وحلول التصدير المستدامة وزيرا البترول والعمل يتوجهان إلى منطقة جبل الزيت بخليج السويس لمتابعة حادث انقلاب للبارج البحري. محافظ بني سويف يشهد عقد قران أخت الشهيد عمرو محمد سيد عبد الرحيم وزير البترول يتوجه لموقع حادث انقلاب البارج البحري ”Adam Marine 12” لمتابعة عمليات الإنقاذ وزير الطيران المدني يتابع إجراءات التعامل مع حالة هبوط اضطراري لطائرة خاصة محافظ القاهرة: إعفاء رئيس حي دار السلام من مهام منصبه لتقاعسه عن أداء عمله سيدة أعمال تتبرع بتحمل قيمة رحلات عمرة لأسر ضحايا حادث طريق المنوفية محافظ الجيزة يعقد اللقاء الأسبوعي لبحث شكاوى المواطنين

محافظ الجيزة يترأس لقاءا لتقييم الكوادر البشرية المؤهلة لتولي الوظائف التنفيذية

محافظ الجيزة يترأس لقاءا لتقييم الكوادر البشرية المؤهلة لتولي الوظائف التنفيذية
محافظ الجيزة يترأس لقاءا لتقييم الكوادر البشرية المؤهلة لتولي الوظائف التنفيذية

أكد المهندس عادل النجار محافظ الجيزة أن المحافظة تسعى دائما لاختيار أفضل العناصر لشغل الوظائف القيادية ممن لديهم القدرة على تطوير معدلات العمل تطبيقا لقواعد ومبادئ الكفاءة والشفافية .
وأشار المهندس عادل النجار إلى حرص المحافظة على الدفع بالكوادر والقيادات القادرة على إنجاز المهام المطلوبة في أسرع وقت وبكفاءة وجودة عالية .
تصريحات المحافظ جاءت خلال ترأسه لقاءا لتقييم الكوادر البشرية المؤهلة لتولي الوظائف التنفيذية علي مستوي المراكز والمدن لتكوين بنك للكفاءات .
حيث أجري محافظ الجيزة مقابلات شخصية لعدد ١٥ موظف علي مستوي المراكز والمدن بالمحافظة وذلك تمهيدا لاختيار الأنسب ضمن خطة المحافظة في أعداد صف ثاني من الكوادر البشرية المؤهلة مع التأكيد علي تطبيق أعلى مستويات العدالة والشفافية فى اختيار الوظائف القيادية .
أكد محافظ الجيزة أن اللجنة ناقشت المتقدمين خلال المقابلات الشخصية للتعرف على خبراتهم والاستماع لمقترحاتهم في تطوير الأداء فى الإدارة المحلية خاصةً أن مهام تلك الوظائف تعتمد على التواجد الميداني بالشارع وتعزيز اليات التواصل مع المواطنين بشكل مباشر بما يسهم في الارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة لهم .
وأشار النجار إلى الاستمرار في تطوير ورفع كفاءة جميع الأجهزة التنفيذية والخدمية بالمحافظة وذلك بما يتماشى مع مبادئ ومعايير الجمهورية الجديدة لخلق جهاز إداري قادر وفعال وتحسين معدلات إرضاء المواطنين عن الأداء الحكومى.
جاء ذلك بحضور السادة ابراهيم الشهابي نائب المحافظ ومحمد نور السكرتير العام والدكتور وائل شعبان رئيس الإدارة المركزية والأستاذة سامية عبد الرازق مدير الموارد البشرية .