أنباء اليوم
الأربعاء 4 مارس 2026 03:01 مـ 15 رمضان 1447 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
تحت رعاية رئيس الوزراء د. مصطفى مدبولي.. caisec يعيد صياغة استراتيجيات السيادة الرقمية في نسخته الخامسة محافظ أسوان يقرر إحالة رئيس وسكرتير قرية الجعافرة وزيرة الإسكان: إجراء 5 قرعات لتسكين المواطنين بأراضي توفيق الأوضاع بالعبور الجديدة الداخلية: ضبط المتهمين في مقطع فيديو التعدي علي سيدة بالضرب بإستخدام كلب بالإسكندرية ????ومضات رمضانيه ????الرابع عشر من رمضان… حين تبدّلت الرايات وتكسّرت الخيول TECNO و Tonino Lamborghini تعلنان عن شراكة دولية جديدة بيان رسمي من جمعية الطاقة والغاز المصرية حول استهداف منشآت الطاقة في الشرق الأوسط إل جي تُمهّد الطريق لمستقبل الترفيه المنزلي في معرض إل جي إنوفست 2026 الشرق الأوسط وإفريقيا رئيس مجموعة البنك الدولي أجاي بانغا يزور مصنع جيوشي لمراجعة البرنامج الرائد للحافلات الكهربائية للقاهرة رئيس جامعة المنوفية يجرى جولة تفقدية ليلية بمعهد الكبد القومي ومستشفى المعهد محافظ بني سويف يوجه بحلول وإجراءات لمطالب وشكاوى المواطنين محافظ أسوان يقوم بجولة ميدانية داخل مدينة كوم أمبو

رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة يصدر قرار ترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة

رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة
رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة

أصدر الدكتور صالح الشيخ، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، قرار رقم (٥٩٨) لسنة ٢٠٢٤ بترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة، ووفقا للقرار فأنه يسري على الموظفين بالوزارات والمصالح والأجهزة الحكومية ووحدات الإدارة المحلية، الخاضعين لأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم ٨١ لسنة ٢٠١٦، والعاملين بالهيئات العامة الخدمية والاقتصادية الذي يُعد قانون الخدمة المدنية المُشار إليه الشريعة العامة لهم، ومن المقرر أن يتيح الجهاز قريبا الاستعلام عن أحقية الموظف في الترقية وذلك عبر الموقع الإلكتروني الذي خصصه لذلك.
كما تضمن القرار أن يُرقى شاغلو الوظائف الكتابية والفنية بالدرجة الخامسة المعينون قبل العمل بأحكام قانون الخدمة المدنية المُشار إليه والمستوفون مدة بينية لا تقل عن خمس سنوات حتى ٣٠/٦/٢٠٢٤ إلى المستوى الوظيفي الرابع (ب)، ويستحق الموظف المُرقى اعتبارًا من ١/٧/٢٠٢٤، الأجر الوظيفي المقرر للوظيفة المرقى إليها، أو أجره السابق مضافًا إليه علاوة ترقية بنسبة (٥٪) من هذا الأجر الوظيفي أيهما أكبر محسوبة على أجره في ٣٠/٦/٢٠٢٤.