أنباء اليوم
الأربعاء 4 نوفمبر 2026 01:29 مـ 23 جمادى أول 1448 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
محافظ أسوان يلتقى رئيس جهاز تعمير جنوب الصعيد نبيل فهمي يشارك في الدورة العادية (56) لمجلس وزراء الإعلام العربى ويؤكد أهمية تطوير الإعلام الداخلية: كشف ملابسات قيام منادي سيارات بأحداث تلفيات بسيارة أحد الأشخاص بالإسكندرية «الخمسة الكبار العالمي» يفتح آفاقاً جديدة أمام الخبرات المصرية في قطاع البناء بأسواق الشرق الأوسط وأفريقيا وجنوب آسيا تكشف عن جيب®️ رانجلر سكرامبلر الاختبارية... رؤية جديدة تعيد ابتكار أيقونة أمريكية في عالم القيادة بالتعاون مع «مصرف أبو ظبي الإسلامي- مصر ADIB-Egypt».. ”كاديلاك المنصور للسيارات” تطلق عرضًا تمويليًا على ثلاثة من طرازات كاديلاك الكهربائية لعام 2026 «موضة كيدز فاشون» ينطلق 27 نوفمبر بمشاركة 250 براند بمركز مصر للمعارض الدولية الاعلي للاعلام يصدر حزمة قرارات في مخالفات ضوابط احترام الحياة الخاصة رئيس الوزراء: توجيهات من الرئيس بوقف العمل بالمنشور الخاص بتسجيل أراضي وقف الأمير مصطفى عبد المنان في ثلاث محافظات الرئيس السيسي يطلع على استراتيجية تطوير الهيئة العربية للتصنيع المان يونايتد يفوز على روما بريمونتادا قوية بدوري أبطال أوروبا برشلونة يسحق أستون فيلا بثلاثية نظيفة بدوري أبطال أوروبا

محافظ أسوان يترأس إجتماع لجنة إختيار شاغلى الوظائف القيادية

صورة توضيحية
صورة توضيحية

ترأس اللواء أشرف عطية محافظ أسوان إجتماع لجنة إختيار شاغلى الوظائف القيادية للتجديد السنوى لهم بديوان عام المحافظة ومديريات الخدمات بوظائف مديرى العموم ، والتى تضم مديرى 8 إدرات عامة ، وأثناء الإجتماع الذى حضره الدكتورة غادة أبو زيد نائب المحافظ ، والمهندسة فاطمة إبراهيم السكرتير العام ، وأيضاً المستشار القانونى للمحافظة حسام الدين مصطفى ، فضلاً عن 2 من أعضاء هيئة التدريس بجامعة أسوان ، ومديرى الموارد البشرية والتنظيم والإدارة ، أكد اللواء أشرف عطية على أنه فى إطار رؤية المحافظة للإرتقاء بمنظومة العمل ودعمها بقيادات وكوادر قادرة على تحمل المسئوليات بما يتوافق مع متطلبات وتحديات المرحلة الحالية تم إجراء هذا التقييم لإختيار أفضل العناصر والأكفاء والأنسب منهم ، لافتاً إلى أن التجديد لمديرى العموم يرتكز على قياس مدى قدرة وكفاءة كل مدير عام على إمتلاك المهارات والأدوات الشخصية اللازمة للإدارة السليمة والرشيدة ، وهو الذى يتوازى مع قدرته على الرؤية المستقبلية والإبتكار والإبداع فى دعم منظومة العمل لديه ، فضلاً عن الإنجازات الفعلية لكل منهم مقترنة بمقترح التطوير ، وبما يتسم بالشفافية والنزاهة الكاملة .