أنباء اليوم
الأحد 15 نوفمبر 2026 02:52 مـ 4 جمادى آخر 1448 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
”ديسربتك فينتشرز” تمثل إفريقيا في منتدى المشروعات الصغيرة والمتوسطة الأول لمؤسسة التمويل الدولية بلندن ألستوم تبدأ التشغيل التجاري لقطارات Metropolis الجديدة على الخط الأول لمترو القاهرة الداخلية: ضبط صانعة محتوى لقيامها بالتسول الإلكترونى بصورة مبتذلة وإيحاءات إباحية خادشة للحياء العامة وزيرة الإسكان ومحافظ الغربية يتفقدان أعمال إعادة تأهيل وتطوير محطة معالجة الصرف الصحي بطنطا (1 و2) محافظ المنوفية يوافق علي تخصيص قطعة أرض أملاك دولة ببركة السبع لإقامة مقر جديد للتأمين الصحي وزيرة الإسكان تصل محافظة الغربية لتفقد وافتتاح عدد من محطات معالجة الصرف الصحي القاصد يستقبل وفد هيئة ضمان الجودة والاعتماد لمراجعة 5 كليات بجامعة المنوفية جريدة انباء اليوم المصرية تنفرد بحوار صحفي مع برنسية القصص و الروايات هبة ابو الفتوح اختتام فعاليات قمة مستقبل الضيافة – مصر بالقاهرة وسط تحول تركيز القطاع من الثقة في السوق إلى ضخ الاستثمارات العالم المصري الدكتور مجيد أبو غربية يفوز بجائزة «جون سكوت» الأمريكية لعام 2026 المركز الثقافي الكوري يستضيف الكاتبة لي سو يون أليانز لتأمينات الحياة – مصر تعلن تعيين الدكتورة سحر نصر رئيساً مستقلاً لمجلس الإدارة

محافظ أسوان يترأس إجتماع لجنة إختيار شاغلى الوظائف القيادية

صورة توضيحية
صورة توضيحية

ترأس اللواء أشرف عطية محافظ أسوان إجتماع لجنة إختيار شاغلى الوظائف القيادية للتجديد السنوى لهم بديوان عام المحافظة ومديريات الخدمات بوظائف مديرى العموم ، والتى تضم مديرى 8 إدرات عامة ، وأثناء الإجتماع الذى حضره الدكتورة غادة أبو زيد نائب المحافظ ، والمهندسة فاطمة إبراهيم السكرتير العام ، وأيضاً المستشار القانونى للمحافظة حسام الدين مصطفى ، فضلاً عن 2 من أعضاء هيئة التدريس بجامعة أسوان ، ومديرى الموارد البشرية والتنظيم والإدارة ، أكد اللواء أشرف عطية على أنه فى إطار رؤية المحافظة للإرتقاء بمنظومة العمل ودعمها بقيادات وكوادر قادرة على تحمل المسئوليات بما يتوافق مع متطلبات وتحديات المرحلة الحالية تم إجراء هذا التقييم لإختيار أفضل العناصر والأكفاء والأنسب منهم ، لافتاً إلى أن التجديد لمديرى العموم يرتكز على قياس مدى قدرة وكفاءة كل مدير عام على إمتلاك المهارات والأدوات الشخصية اللازمة للإدارة السليمة والرشيدة ، وهو الذى يتوازى مع قدرته على الرؤية المستقبلية والإبتكار والإبداع فى دعم منظومة العمل لديه ، فضلاً عن الإنجازات الفعلية لكل منهم مقترنة بمقترح التطوير ، وبما يتسم بالشفافية والنزاهة الكاملة .