أنباء اليوم
الخميس 13 نوفمبر 2025 01:38 مـ 22 جمادى أول 1447 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
عميد كلية أصول الدين بجامعة مركز الهند: الثورة التعليمية في كيرالا نموذج فريد يجمع بين الأصالة والمعاصرة محافظ المنوفية يعلن توفير 20فرصة عمل بالقطاع الخاص الداخلية:كشف ملابسات واقعة الاعتداء علي فتاة بالضرب داخل مدخل أحد العقارات بالقاهرة وزير الإسكان يتابع أخر مستجدات مشروعات التي تنفذها المقاولون العرب الرئيس السيسي يصدق علي قانون الإجرءات الجنائية رئيس الوزراء يصدر قرارًا بإسقاط الجنسية المصرية عن سالم محمد علي سالم الرئيس السيسى يهنئ نظيره الفلسطينى بذكرى العيد الوطنى مستشار رئيس الجمهورية يتابع فى إجتماعه بمحافظ أسوان جهود إنهاء ملف تقنين رئيس جامعة المنوفية يصدر قرارًا بتكليف سعاد بيومي أميناً عاماً وزير قطاع الأعمال العام يتفقد مصانع شركة النصر للسيارات معهد ثربانتس يطلق الدورة الثالثة من مهرجان ”شعر البحر المتوسط” في القاهرة والإسكندرية. تحت شعار صنع في مصر.. شركة AIS تكشف عن أحدث الحلول التكنولوجية المتكاملة للتأمين والكاميرات الذكية في معرض Cairo ICT 2025

اورنچ مصر تحصد شهادة GEEIS الدولية للمساواة بين الجنسين للمرة الرابعة على التوالي

صورة توضيحية
صورة توضيحية

حصلت اورنچ مصر على الشهادة الأوروبية الدولية للمساواة بين الجنسين GEEIS للمرة الرابعة علي التوالي، في ظل تحقيقها لمعاييرGEEIS الدولية الهادفة إلى المساواة والتنوع بين الجنسين، وتقديراً لممارسات الشركة في مجال الموارد البشرية التي تعزز المساواة بين الجنسين وتعزيز اكتشاف المواهب وتطويرها بناء على الخبرة والكفاءة.
ويؤكد الحصول على هذه الشهادة للمرة الرابعة ، نجاح جهود الشركة في توفير بيئة عمل مثالية للموظفين، وتقديم نموذج ملهم في السوق المصرية لاحترام المساواة بين الموظفين وما يترتب على هذا السلوك من خلق فرق عمل أكثر سعادة وإخلاصا للعمل وتركيزا على تحقيق الأهداف المأمولة للمؤسسة والعملاء، كما يضع مصر ضمن صدارة الأسواق العالمية التي تعمل فيها اورنچ وخاصة في فرنسا ، بولندا ، رومانيا ، إسبانيا ، بلجيكا.
وبهذه المناسبة أعرب الاستاذ عماد السنباطي نائب رئيس شركة اورنچ مصر لقطاع الموارد البشرية عن سعادته بهذا الانجاز قائلاً "نحن فخورون بهذا الاعتراف الدولي للمرة الرابعة بما يدعم قيادة اورنچ للسوق في هذا المجال كونها أول شركة اتصالات تحصل عليها في منطقة الشرق الأوسط وافريقيا وانطلاقاً من دورها ومكانتها كمزوّد رقمي رائد ومسؤول يبذل كافة الجهود من أجل توفير بيئة عمل داعمة لجميع الموظفين تحارب أي شكل من أشكال التحيّز وتعمل علي ضمان المساواة بين الجميع ، بغض النظر عن جنسهم أو خلفيتهم الثقافية أو أي عوامل أخري".