أنباء اليوم
الثلاثاء 4 نوفمبر 2025 07:52 صـ 13 جمادى أول 1447 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
موعد مباراة ليفربول وريال مدريد في دوري أبطال أوروبا والقنوات الناقلة اليوم ضياء رشوان: الإعلام الدولي أجمع على عظمة الإنجاز بتشييد المتحف المصري الكبير الآثار: لا صحة لما يتم تداوله على بعض مواقع التواصل الاجتماعي بشأن ترك إدارة المتحف المصري الكبير أغطية بلاستيكية ممزقة ومُلقاة على... مصرع 3 أشخاص وإصابة سيدة صعقا بالكهرباء بسبب سوء الأحوال الجوية بالبحيرة وزير الشباب والرياضة يفتتح بطولة العالم لتنس الطاولة للإعاقات الذهنية بمشاركة 10 دول رفع حالة الطوارئ بسبب سوء الأحوال الجوية بمحافظة القليوبية وفاة والد إمام وخطيب المسجد الحرام عبد الله الجهني محافظ الجيزة يجوب شوارع الوراق وإمبابة ليلاً ويوجه إنذارًا الي نائب رئيس هيئة النظافة بعد رصد قصور في النظافة إخلاء سبيل الشيخ مصطفى العدوى بكفالة 10 آلاف جنيه إدارة ترامب تخفض المساعدات الغذائية لـ42 مليون أمريكي النائب العام يجري زيارة لرئيس مجلس الشيوخ لتهنئته بتولي منصبه الجديد بيراميدز يبدأ مشواره الأفريقي أمام ريفرز يونايتد.. تعرف على مواعيد مباريات دور المجموعات

عميد إعلام المنوفية تجتمع بالجهاز الإداري للكلية

صورة توضيحية
صورة توضيحية


إجتمعت اليوم الأربعاء الدكتورة ندية القاضى عميد كلية الإعلام بالجهاز الإداري للكلية بحضور الدكتور محمد شوقي مدير عام الكلية وذلك ضمن سلسلة الإجتماعات التي تجريها عميد كليةمع جميع العاملين بالكلية من أعضاء هيئة التدريس و أعضاء الجهاز الإدارى بمناسبة بدء العام الجامعى الجديد ٢٠٢٢ /٢٠٢٣
حيث بدأت الإجتماع بالترحيب بالحضور و تهنئتهم بالعام الدراسي الجديد متوجه بالشكر لهم على الأداء المتميز أثناء فترة إختبارات القدرات المؤهلة للإلتحاق بالكلية ، مشيدة بدورهم المحوري فى النهوض بالعملية التعليمية بالكلية معربة عن سعادتها البالغة فى العمل معهم يأتي هذا الإجتماع لمناقشة حسن سير العمل وتهيئة مناخ ملائم للعاملين لإنجاز المهام المكلفين بها لتحقيق رسالة الكلية بالشكل الأمثل كما أشار مدير الكلية بأن إدارة الكلية تسعى جاهدة للتطوير والنهوض ورفع كفاءة العاملين بها من خلال سلسلة من الدورات التدريبية فى شتي المجالات الإدارية والتي تتبناها الكلية خلال الفترة القادمة ومن جانبها استمعت عميد الكلية إلى آراء السادة العاملين ومقترحاتهم التى من شأنها ان ترفع مستوي الأداء الوظيفي، والاحتياجات الضرورية التى تساهم فى إنجاز العمل، وعرض سبل تذليل المعوقات ومعالجة المشكلات التى قد تواجههم.