أنباء اليوم
الثلاثاء 3 فبراير 2026 05:38 صـ 15 شعبان 1447 هـ
 أنباء اليوم
رئيس التحريرعلى الحوفي
جرثومة المعدة… الوباء الصامت ودور العلاج الغذائي في الشفاء رسميا..الهلال السعودي يتعاقد مع الفرنسي كريم بنزيما مهاجم اتحاد جدة الزمالك يعلن رحيل نبيل عماد دونجا لاعب وسط الفريق بلعمري يغيب عن صفوف الأهلي لهذه الأسباب قطر: فتح معبر رفح الحدودي أمام حركة تنقل الفلسطينيين خطوة في الاتجاه الصحيح محافظ دمياط يلتقي مع أعضاء مجلس إدارة مؤسسة البنات الاجتماعية الجديد لمناقشة آلية العمل بالمؤسسة وتحقيق عدد من الضوابط محافظ الجيزة يشهد احتفالية ذكري النصف من شعبان بمسجد أسد بن الفرات بالدقي نائب رئيس البورصة: تعزيز الثقافة المالية يحمي المستثمرين ويزيد الثقة في البورصة ندوة الأمن المائي: دول أفريقيا تثمّن جهود مصر للتنمية بحوض النيل مفتي الجمهورية يشهد احتفال وزارة الأوقاف بليلة النصف من شعبان بمسجد الإمام الحسين محافظ جنوب سيناء يشهد احتفال مديرية الأوقاف بليلة النصف من شعبان محافظ الفيوم يشهد احتفال مديرية الأوقاف بليلة النصف من شعبان

محافظ أسيوط يعتمد قرار ترقية 20 من العاملين بمديرية التنظيم والادارة بالمحافظة

صورة توضيحية
صورة توضيحية


اعتمد اللواء عصام سعد محافظ أسيوط قرار ترقية 20 من العاملين بمديرية التنظيم والإدارة وصرف حافز لعدد 21 آخرين من العاملين بالمديرية وذلك بناءًا على قرار رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم 155 لسنة 2022 ضمن خطة الدولة للنهوض بالقطاع الاداري ... جاء ذلك خلال لقائه أحمد فوزي مديرية مديرية التنظيم والإدارة بالمحافظة.
وأوضح محافظ أسيوط إنه تم الموافقة على ترقية عدد 20 موظف من العاملين بمديرية التنظيم والادارة بالمحافظة وصرف حافز لعدد 21 آخرين بناءًا على قرار رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم 155 لسنة 2022 بشأن ترقية الموظفين المخاطبين بحكام قانون الخدمة المدنية وكتابه الدوري رقم 1 لسنة 2022 بشان القواعد المنفذة له على أن يكون صرف الحافز بنسبة 5 % من الأجر الوظيفي بحد أدنى 100 جنيه وبحد أقصى 150 جنيه بنفس قرار رئيس الجهاز.
وأشار المحافظ إلى إنه تم عقد عدة لقاءات واجتماعات مع وكلاء الوزارات ومديرى الموارد البشرية بالمديريات لتسهيل إجراءات نقل وندب العاملين من وإلى كافة القطاعات وسرعة البت في الطلبات المقدمة من العاملين لتحسين أداء العاملين بها وتعظيم الاستفادة من العمالة المتاحة بكافة القطاعات وفقًا لقانون نظام الادارة المحلية والقوانين المعدلة له ولائحته التنفيذية وتعديلاتهما ووفقا لقانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 بشأن الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية وتعديلاتهما وذلك حفاظًا على سير العمل وانتظامه ومواكبة التحول الرقمي وتأهيل جميع العاملين.
كما كلف المحافظ مدير التنظيم والادارة بالتنسيق مع كافة القطاعات لاستكمال أعمال حصر أعداد الموظفين وطبيعة عملهم بنطاق الديوان العام والوحدات المحلية التابعة لها ومديريات الخدمات وذلك ضمن خطة المحافظة لإعادة هيكلة وتنظيم الإدارات بالديوان العام والوحدات المحلية والمديريات وتنظيم ورفع كفاءة سير العمل بكافة القطاعات والإدارات فضلًا عن استكمال تدريب وتأهيل العاملين بكافة القطاعات وتأهيلهم لمواكبة خطة الدولة للتحول الرقمي ومحاربة الفساد الإداري وتحقيقًا لمبدأ الشفافية والنزاهة وتكافؤ الفرص واستغلال الطاقات البشرية المتاحة بالقطاعات المختلفة ودراسة الاحتياجات الأساسية وسد العجز بجميع القطاعات لتحسين منظومة العمل.